党的建设是国有企业的“根”和“魂”，红枫公司党委始终坚持以实施党的建设“强根铸魂”六大行动为抓手，夯实党建基础，以实现高质量党的建设引领企业高质量发展，坚持围绕生产抓党建，抓好党建促生产，推动党建工作与业务工作深度融合，着力打造红枫公司党建品牌，并以建强青年党员干部队伍为着力点和突破点，不断探索青年党员队伍建设新模式，促进青年党员干部队伍作用发挥，为企业高质量发展储备人才。
今年以来，红枫党委下属新成立的罗甸黔湖党支部（2021年3月成立）在党建阵地建设、党组织活动创新和发展培育党员工作中成绩突出，在罗甸黔湖公司只有正式干部职工18人（含支部4名党员）情况下，积极吸纳引导干部职工加入党组织，现已确定入党积极分子3人，递交入党申请书8人。
“收到入党申请书后，我们党支部第一时间与这几名同志进行了谈心谈话，对他们申请加入党组织表示欢迎，并指导他们进一步加强政治理论学习，围绕中心工作，主动作为，发挥模范带头作用，用实际行动接受党组织的考验。”罗甸支部副书记郑文斌介绍道。
结合党史学习教育，罗甸黔湖党支部将习近平总书记关于开展党史学习教育动员大会重要讲话精神、习近平总书记视察贵州重要讲话精神，通过组织支部党员和干部职工开展“听老兵讲故事，传承红色革命”特色主题党日活动，聆听抗美援朝退役战士讲述亲历的抗美援朝战争，弘扬革命前辈的光荣传统，带领支部党员重温党史，激发学习热情，并激励各党员进一步学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。
“党史学习教育开展以来，红枫公司党支部通过多形式开展党史学习教育，迅速兴起了党史学习教育的热潮，形成了学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的浓厚氛围。党史学习教育感召作用成效显著，干部员工在精神上受到感染，在情感上产生共鸣，让越来越多年轻员工向党组织靠拢，自觉从党的百年光辉历程中感悟思想伟力，汲取奋进力量，扛起责任担当。”红枫公司党委书记、董事长黎云深有感触地说。
近年来，红枫公司积极加强国有企业党员队伍建设，严格以“三个强化”为抓手，提前谋划、精心准备、注重质量、务求实效，进一步发挥党员先锋模范的自觉性和主动性，不断提高队伍的凝聚力、战斗力。2021年以来，公司共接收入党申请书共21份，本科及以上学历13名，大专学历7名，中专1人。其中90后青年17人，占递交入党申请书人员的80%。
入党申请书越来越多，党史学习教育氛围越来越浓，将“学史力行”化作奉献岗位、回馈企业的实际行动，这是持续推进党史学习教育，增强党组织吸引力、向心力、凝聚力的鲜明体现，也是员工爱党、爱国、爱企、爱家的无声誓言。红枫公司呈现出“入党申请书递交者越来越多”的现象是一个生动的缩影，这也是基层党组织以“学党史 办实事”的贴心言行，感染和带动着更多的业务能手、生产骨干踊跃接受党组织的考验，为企业高质量发展贡献力量。